什么叫眼高手低

眼高手低yǎn　gāo　shǒu　dī[释义] 眼高：眼界高；手低：指办事能力低。形容要求的标准高；但实际工作能力低。[语出] 清·陈确《与吴仲木书》：“譬操觚家一味研穷体理；不轻下笔；终是眼高手生；鲜能入彀。”[正音] 低；不能读作“dǐ”。[辨形] 低；不能写作“底”。[近义] 志大才疏， 不自量力， 好高骛远[反义] 实事求是， 量力而行[用法] 含贬义。多用来指对别人要求的标准很高；但自己并不能做到。一般作谓语、宾语、定语。[结构] 联合式。[辨析] ～和“志大才疏”；都含有“要求高而能力低”的意思。～是指对别人要求高；甚至不切实际；而自己却做不到；“志大才疏”是指对自己要求高；抱负很大；而才能低。

眼高手低的意思是什么？

答：一、眼高手低的意思眼高手低，是古代成语，形容眼界过高，而手法过低。指要求的标准很高（甚至不切实际），但实际上自己也做不到。二、成语典故出处：清·陈确《与吴仲木书》：“譬操觚家一味研穷休理，不轻下笔，终是眼高手生，鲜能入彀。”三、眼高手低的近义词 ：好高骛远、眉高眼低、空腹高心、志大才疏、不自量力四、眼高手低的反义词 ：量力而行、手高眼低、实事求是

眼高手低的词语解释。

眼高手低的词语解释从寺面上来解释的话就是。眼界非常的高而手却在低位其实，这就行了，很多人就是说他只是看到的，别人做什么都不行，其实他真正的实际操作起来还不如别的就是些眼高手低的人，也行，了一些人，很，四大四，奥，其实自己没有真本事还长长的，看不起别人，而且有很多，额，别人说的不太好的时候，他她，去尝尝，地，去褒贬别人，感觉别人说的不好，他怎么说，他一直在旁边说，而没有亲自动手去做，真正的，让他做起来的话，而且他做的还不如别人。

成语"眼高手低"是什么意思

眼高手低
yǎn gāo shǒu dī
【注释】
指要求的标准很高（甚至不切实际），但实际上自己也做不到。
【近义词】
志大才疏、不自量力、好高骛远
【反义词】
实事求是、量力而行
【歇后语】
大象抓凤凰；看着天摸着地
【谜语】
可望而不可及
【用法】
联合式；作谓语、宾语、定语；含贬义
【英文翻译】
be fastidious but incomperent <have great ambition but little talent; have grandiose aims but puny abilities>

眼高手低者如何用

眼高手低者不能重用。现实中眼高手低的人常有，这种人老想着干大事，小事不屑于做，即使做了，感情上老大不情愿，心理上也觉得不舒服受委屈，当然有这样心态的人小事肯定是干不好，连小事都干不好的人，怎么能干大事呢？所以，对这种人千万不要给他委以重任，如果委以重任，十有八九把事情做不成。想扫天下的人必须有扫天下的能力和心态，扫天下的能力和心态是通过持续性地扫一室而积累和培养出来的，整天只想扫天下而不想扫一室的人肯定没有扫天下的能力和心态，不仅天下扫不了，而且一室也肯定扫不好。
　　举一例子。童第周先生是世界著名的生物胚胎实验学家，怀着一腔的爱国热情，于解放初期碾转回到祖国，投入到建设祖国的伟大事业当中，然而文革期间遭受到冲击，被劳动改造，不准搞研究，让他打扫中科院的厕所。周总理一直惦记着这些老科学家，一天来到中科院看望童第周等，童第周正在打扫卫生，周总理发现童第周负责打扫的两个厕所卫生是最干净的，当即召开现场会议，周总理感慨地说：“童第周连搞厕所卫生都是世界一流的！”赞誉之情溢于言表。在那种动乱无奈的年代，童第周尽管不能实现自己科学报效祖国的理想，但在扫厕所的事情上，仍以科学的精神一丝不苟地扫好。
　　这里还有一个很好的真实例子，事情发生在某一高层家宿舍楼，一个开电梯的年轻女孩，因相貌酷似某演员，因此招来不少的议论，大家乘坐电梯时，总是有意无意地说起她像女演员之事，说得多了，她便默不作声。一天，下班高峰时间，挤在电梯里人们又开始谈论起这件事情，有人说：“真的，你长得太像某某演员了，何不去试试演电影呢？”言外之意，开电梯委屈她了。这位姑娘终于忍不住开口说话了：“您说的那位演员我知道，她只多是位三流的演员，而我却是一名一流的电梯工。”电梯里顿时鸦雀无声，从此，乘坐电梯时再也没有人议论此事了。
　　世间只要是合情合理合法之事，本没有高低贵贱之分，只要用心去做，都能够做到精细一流的水平，而且作为职场中无论在任何岗位做任何事情都应追求精细和一流。
　　再进一步研析，世界上无论任何难事大事都有做成功的可能，无论是做什么事情，首先是做事的心态。世界上再难的事情，再伟大的事情，无论多么宏大的工程，都可分解成细小的具体事情，要想做成大事情，就必需把分解后每一件小事情做好，所以任何事情都要从一开始做起，只有从一做起，才能做到

为什么不要犯眼高手低的毛病？

“千里之行，始于足下”，要想成就大事就必须要从小事做起，眼高手低是定位的大忌，只有脚踏实地才能把梦想化为现实。
有些人总是有很高的梦想，他们不屑于眼前的这些小事。旁人在他们眼中，也大多是一群庸庸碌碌之辈，谈不上有什么共同语言。但在最初交往时，人们往往会被他们表面的雄心壮志所迷惑，老板也会认为他们是难得的栋梁之才。而事实上，他们眼高手低，大部分时间都沉浸在自己宏伟的梦想中，长此以往，他们不能也不会做出什么成就，曾经的雄心壮志难免会变成同事们茶余饭后的玩笑。除非他们翻然悔悟，奋起直追，否则，等待他们的往往是慢慢沉沦，或者跳到其他的公司去继续发牢骚，即使这样，同样的悲剧也难免再次上演。
郭英毕业于某大学外语系，她一心想进入大型的外资企业，最后却不得不到了一家成立不到半年的小公司“栖身”。心高气傲的郭英根本没把这家小公司放在眼里，她想利用试用期“骑马找马”。
在郭英看来，这里的一切都不顾眼——不修边幅的老板，不完善的管理制度，土里土气的同事……自己梦想中的工作可完全不是这么回事啊。“怎么回事？”“什么破公司？”“整理文档？这样的小事怎么让我这个外语系的高材生做呢？”“这么简单的文件必须得我翻译吗？”“就一篇小报告而已，为什么自己不写要我帮忙呢？”“噢，我受不了了！”
就这样，郭英天天抱怨老板和同事，双眉不展、牢骚不停，而实际的工作却常常是能拖则拖，能躲就躲，因为这些“芝麻绿豆的小事”根本就不在她思考的范围之内，她梦想中的工作应该是一言定千金的那种。呵，梦想为什么那么远呢。
试用期很快过去了，老板认真地对她说：“我们认为，你确实是个人才，但你似乎并不喜欢在我们这种小公司里工作，因此对手边的工作敷衍了事。既然如此，我们也没有理由挽留你。对不起，请另谋高就吧！”
被辞退的郭英这才清醒过来，当初自己应聘到这家公司也是费了不少力气的，而且，就眼前的就业形势，再找一份像这样的工作也很困难啊。初次工作就以“翻船”而告终，这让郭英万分失望与后悔，可一切都已晚矣！
有些员工则不同，他们也有很高的梦想，但他们不会每天都深陷于幻想中难以自拔，他们会制订好切实可行的计划，从现在的工作开始做起，从一点一滴的小事做起，并这样毫不松懈地坚持下去。他们知道除非是他们努力把事情做成，